Stress, Druck, Konflikte, Erschöpfung – psychische Belastungen am Arbeitsplatz gehören für viele Menschen längst zum Alltag. Sie zählen heute zu den häufigsten Ursachen für Krankheitsausfälle und betreffen Unternehmen aller Branchen. Gleichzeitig bleibt die psychische Gesundheit vieler Arbeitnehmender rechtlich unzureichend geschützt.